Loopbaan onderzoek voor werkenden en werkzoekenden

1. dat je vast gelopen bent in je werk en je er zelf niet meer uit komt
2. je baan door de corona crisis op de tocht staat of al weg is
3. je wel weet wat je niet wilt en niet weet wat je dan wel wilt
4. je verder wilt maar de richting nog niet helder hebt
5. en misschien zoek je een betere balans tussen je werk en je vrije tijd
6. dat je zin hebt om weer te gaan leren en jezelf te ontwikkelen

Stel je voor dat je werkt met plezier en die werkzaamheden doet waar je goed in bent. Zodat het werk met een zeker gemak gaat, je jouw talenten verder vorm geeft en anderen ook jouw werk waarderen.

• Weer zin te hebben in de dag en met plezier en energie naar je werk te gaan
• Je échte talenten te kennen, en ze te waarderen en gebruiken
• Voldoende zelfvertrouwen te hebben om jouw mogelijkheden met de wereld te delen
• Trots te zijn op wat je kunt en doet
• Aan het einde van een werkdag nog ruimte te hebben voor  sport, hobby’s en familie of vrienden

Als je je opgeeft voor het ontwikkeladvies, ga je onderzoeken en ontdekken wat voor werk en welke werkzaamheden bij je passen, welke randvoorwaarden daarbij van belang zijn, welke onontdekte kwaliteiten er zijn, wat je nog zou willen leren én wat je mogelijkheden zijn op de arbeidsmarkt van nu. Zo kun je makkelijker een volgende stap zetten in de zoektocht naar werk waar je blij van wordt. Of dat nu in hetzelfde bedrijf, als zzp’er is of juist heel ergens anders is.

• wat is nou echt belangrijk voor mij?
• hoe krijg ik weer energie van mijn werk?
• hoe ziet de arbeidsmarkt er uit en wat past bij mij?
• hoe combineer ik werk en vrije tijd?
• welke kant wil ik op, wat past bij mij, waar haal ik mijn voldoening uit?
• ik sta voor een keuze, wat moet ik doen?
• ik weet wat ik wil, maar hik tegen de volgende stap aan en kom niet verder
• ik twijfel of ik nog op het goede spoor zit, en als dit het niet meer is, wat dan?

• je hebt weer scherp waar je het voor doet
• je hebt helder wat je sterke kanten zijn
• je weet wat je niet hoeft te veranderen
• je ziet waar jouw mogelijkheden liggen en wat eerste stappen  zijn

Als je je aanmeldt krijg je per mail een aantal vragen van mij, zodat je alvast aan het denken wordt gezet. Hierin staan vragen over je werksituatie en je werkbeleving. Daarna gaan we aan de slag. Met verfrissende opdrachten kijken we naar jouw loopbaanthema’s, halen we je talenten en sterke kanten naar voren, je zult versteld staan van wat je allemaal al in huis hebt. Omdat we niet alleen praten maar ook buiten in de natuur lopen en met beelden werken, komen we bij informatie die het denken niet kan bedenken. Het is uniek, van jou, en dat brengt je waardevolle informatie voor de rest van je leven. Doen, voelen en denken wisselen elkaar af. Beide hersenhelften komen aan bod. Natuurlijk spelen mindfulness en compassie daarin een belangrijke rol.  Je gaat naar huis met inzicht in wat voor jou belangrijk is en wat jij kunt doen om nieuwe energie, zin en ruimte in je loopbaan te krijgen.

Al doende krijgt je ontwikkelplan meer en meer vorm en jij het vertrouwen dat je mooie loop-baan-stappen kan zetten om Zinvol en Energiek aan het werk te zijn.